主动作为、多措并举是做好职业介绍工作的主动力。“十二五”期间共举办招聘洽谈会995场，接待用人单位49,747家，提供空岗1,549,948个，求职登记478,088人，指导帮助233,142人达成就业意向。中原经济区、航空港经济综合试验区上升为国家战略后，协助产业转移企业做好人力资源招募工作，帮助返乡农民工在家门口就业，其中为富士康集团一家就招募员工27.8万人。探索创新、搭好平台是做好职业介绍工作的驱动力。2014年9月，中国·郑州人力资源市场投入运营，建筑面积 2.3万平方米，总投资约1.2亿元，是我国中西部最大的专业人才市场。2014年，“人力资源市场与就业智慧管理平台”建成投入使用，系统包括招聘会网上预订、桌面洽谈、企业和求职者自助服务、信息发布、手机应用等多套子系统，招聘洽谈会自此转入信息化招聘模式。2014年底，“人力资源市场与就业智慧管理平台”被省科技厅确认为“河南省科学技术成果”。
