着力推进社会管理创新
巩固社会和谐稳定基础
加强和创新社会管理,事关国家长治久安,事关群众切身利益。要坚持“稳定是硬任务”要求,树立“负责必稳、防范必安、为民必和”的理念,建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局,完善社会管理目标责任和绩效考核。加强党委、政府主导的维护群众权益机制建设,畅通群众诉求渠道,严格落实社会稳定风险评估、领导接访、信访稳定例会等制度,最大限度地把矛盾和问题化解在基层、消除在萌芽状态。我们必须要强化基层基础建设,着力加强基层社会管理和服务体系建设,加强城乡社区党组织、社区服务中心和社区自治组织建设,长期坚持市直、县(市)区直机关联系农村和社区制度,全面提升社区建设和服务水平。加强和完善对非公有制经济组织和社会组织的管理服务,发挥党组织、群众组织在社会管理中的作用。加强网络建设和规范化管理,注重发挥网络作用,正确引导网上舆论,促进网络文明健康发展。加强对流动人口、刑释解教人员等特殊人群的服务与管理,建立心理疏导和社会关怀机制,切实解决好特殊人群的生活困难。大力推进平安郑州建设,加强社会治安综合治理,加快构筑人防、物防、技防“三位一体”的防控体系,依法严厉打击各类刑事犯罪活动,注重发挥驻郑部队和民兵预备役在维护社会稳定中的作用,不断提高人民群众的安全感。
着力推进体制机制创新 增强经济社会发展活力
体制机制创新是推动发展的活力源泉。要推进国有企业改革和发展,加快战略重组和企业上市步伐,探索建立国有资本预算制度,强化经营业绩考核,确保国有资产保值增值。毫不动摇地支持非公有制经济发展,充分发挥政府资金和政策的导向作用,鼓励和引导民间投资向基础产业、高新技术产业、基础设施、市政公用事业和社会事业拓展。深化投融资体制改革,加强政府融资平台建设,充分利用各种公共资源优势,以政府投资激活和带动社会投资。加快公益性事业发展,由政府投资为主向政府投资、控股、参股和购买服务等多种形式转变。稳妥推进事业单位改革,完善公益性事业单位法人治理结构,确保公益事业的公益性质,增强政府提供公共服务的能力。积极推进新闻宣传、文化出版、广播电视等文化事业单位改革。研究建立单位性质和人员身份相分离的多元化人事管理机制,建立规范的身份转换办法,激发事业单位内部活力。深化产权制度、土地流转、户籍管理等综合配套改革,加快资源要素优化配置和合理流转。
着力提高发展质量 实现可持续健康发展
加强“两型”社会建设、推进可持续发展是科学发展的内在要求。要坚持节约发展,完善促进资源节约、综合利用的政策法规及标准体系,严格执行项目节能、节水、节材评估制度,严格实施生态保护工程,严格落实耕地保护制度和集约节约用地制度,积极运用节约、替代、循环利用的先进技术改造传统落后产能。坚持清洁发展,加快清洁能源的研发和利用,实行严格的环境评价、市场准入、达标减排和污染物总量控制,狠抓重点区域、重点领域环境综合整治。坚持安全发展,深入推进安全郑州建设,夯实基层基础,加强公共安全体系建设,强化生产安全、食品安全、药品安全等公共安全隐患排查、督办制度,建立健全安全措施平时暗访和失职失察责任调查制度,依法严厉打击一切违法违规生产和经营行为,确保群众生命财产安全。
生产安全、食品安全、药品安全、工程质量、产品质量、节能减排、环境保护,这些是我们发展必须牢牢把握的红线、底线、生命线。以牺牲安全、质量、环境、生态、土地为代价的发展不是发展,是犯罪。在这些领域,我们有完善的法规制度和章程,但问题是存在着严重的有法不依、执法不严,极个别甚至是保护违法、徇私枉法,解决的根本办法就是加强政府监管和社会监督。只要我们是负责任的监管而不是流于形式,是廉洁的监管而不是被“摆平”、“买通”,是长效的监管而不是一阵风,是主动接受社会监督而不是排斥社会监督,这些问题就能够得到解决。我们要通过坚持不懈的努力,确保让人民群众喝上干净水,吃上放心食品,呼吸到新鲜空气,享受到安全保障。
“五年来,市委、市政府在鼓励企业科技创新方面出台了不少举措。”郑州机械研究所所长乔培新深有感触地说,“连维良同志在报告中指出,今后五年将加强科技人才队伍建设,完善科技服务平台,健全科技成果转化体系和机制,支持国家和省市重点实验室、技术中心建设,开展重点科技攻关。这使我们企业界深感振奋,也坚定了我们进一步加大研发投入、推动技术创新的信心,相信五年后郑州的整体创新水平一定会有明显提升。”…[详情]
郑州市九次党代会以来的五年,是我们坚持科学发展、实现跨越发展的五年。五年来,在中央和省委、省政府的正确领导下,在全市广大党员干部和人民群众的共同努力下,我们坚持以党的十七大精神为指引,开拓进取,真抓实干,圆满完成了市九次党代会确定的各项目标任务。
连续实施跨越式发展行动计划,深入落实党中央、国务院和省委、省政府…[详情]